・すべての職員を対象

・現物又は現金（1,800ペソ）/年

（7）無償宿舎（Free Quarters）

・職務上、常態的な勤務が必要とされ、官署内に居住する必要がある者。例　空港長、病院長など

（8）洗濯手当（Laundry Allowance）

・病院、矯正施設その他の同様の施設に勤務する者

・125ペソ/月

（9）超過勤務手当（Overtime Allowance）

・1時間当たりの給与の25%が上積みされる。土曜日及び日曜日の場合は40%の上積み。

・月40時間相当を限度

（10）夜間勤務手当（Night Differential Pay）

・午後6時から午前6時までに正規の勤務時間が割り振られている者

・月額給与の20%を限度

（11）飛行危険手当（Flying Risk Allowance）

・月4時間以上の飛行業務を行う者

・基本給与額の50%を限度

（12）精勤報奨（Incentive Benefits）

・10年勤続以上で勤務成績が良好な者

・100ペソ/年

（13）創立記念特別手当（Anniversary Bonus）

・創立記念（創立15年及びその後、5年ごと）を迎える機関に勤務するすべての職員支給。

・3,000ペソ/年

8　給与の支給

毎月2回又は4回に分けて支給

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